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      1. 薪酬福利

        Remuneration package

        五险一金

        五险一金   法定节假

        带薪培训

        正常收入   能力提升

        带薪年假

        享受职工   休假权利

        午餐补助

        干净卫生   营养健康

        奔驰总经理

        GM

        职位描述:

        1、根据集团和厂家政策,制定并执行本品牌店的年度经营计划;

        2、全面统筹、管理本品牌店的经营业务工作;

        3、负责实现集团、主机厂设定的各项考核目标;

        4、负责本品牌店的资金运用与管理、成本控制、价格管理与控制;

        5、负责根据顾客需求与顾客的细分,指导创新销售产品和服务产品,维修好客户的关系;

        6、负责公司对外关系的维护和公关;
        7、对公司管理团队的管理及考核。


        任职资格:                                                                                1、性别不限 ,大专以上学历,汽车、管理类等 相关专业;

        2、经验:具有3年以上汽车4S店管理经验, 1年以上同等岗位工作经验;
        3、知识:具备中高端汽车品牌管理知识、售后服务知识、汽车技术知识及整车销售管理、市场推广知识;
        4、技能:具备优异的管理及沟通协调能力、公关能力、良好的团队领导力及人员管理能力,具备良好的领导力和影响力;
        5、品德:具有良好的职业道德、具有积极健康的价值观、具有良好的亲和力。


        服务经理

        Sales consultant

         职位描述: 
        1、根据集团和厂家的政策,制定并执行本部门的年度经营计划;
        2、负责本店服务部整体经营与管理工作;
        3、负责按公司要求完成本部门各项经营与管理目标;
        4、做好本部门制度与文化建设、团队管理与各项工作流程管控工作,提高工作效率及客户满意度;
        5、负责围绕本店各项目标,在本地总经理的领导下制定服务部服务产品创新与服务营销策划工作;

        6、负责售后服务部的全面质量管理、客户管理、安全生产管理、环境管理、资产管理等工作。


        任职资格:
        1、性别不限 , 年龄28-35岁,大专以上学历,汽车、管理类相关专业;
        2、经验:具有5年以上汽车修理及售后服务经验, 具有3年以上同等岗位工作经验;
        3、知识:4S店管理知识、售后服务知识及专业车型技术知识、具备基本的网络知识、财务知识;
        4、技能:熟练掌握驾驶技能,有驾照;熟练掌握调研方法与分析工具;良好的人际交往能力与团队合作精神。具有很强的管         理、组织与协调能力;具备良好的领导力和执行力;
        5、品德:具有良好的职业道德、具有积极健康的价值观、具有良好的亲和力。

        销售经理

        Sales manager

        职位描述: 

        1、根据集团和厂家政策,制定并执行本品牌店的年度销售计划;

        2、全面统筹、管理本品牌店的销售业务工作;

        3、负责实现集团、主机厂设定的各项销售目标;

        4、负责根据顾客需求与顾客的细分,指导创新销售产品,维修好客户的关系;

        5、负责公司对外关系的维护和公关;

        6、对公司销售团队的管理及考核。


        任职资格:
        1、性别不限 , 大专及以上学历,汽车、管理、市场营销、经济管理类相关专业;
        2、经验:具有3年以上汽车销售经验,1年以上同等岗位工作经验;
        3、知识:4S店管理知识、市场营销知识、团队管理知识、财务知识;
        4、技能:熟练掌握驾驶技能,有驾照;熟练掌握调研方法与分析工具;良好的人际交往能力与团队合作精神。具有很强的       管理、组织与协调能力;具备良好的领导力和执行力;
        5、品德:具有良好的职业道德、具有积极健康的价值观、具有良好的亲和力。


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